한화생명, ‘2025 미래금융인재 공모전’ 첫 개최

[더파워 최병수 기자] 금융권이 AI와 블록체인, 헬스케어 등 신산업을 아우를 미래 인재 확보 경쟁을 벌이는 가운데 한화생명이 금융 혁신 아이디어를 가진 차세대 인재 모집에 나섰다. 한화생명은 1일 ‘2025 미래금융인재 공모전’을 처음 개최하고 미래 금융 분야 인재 모집에 들어간다고 밝혔다.

이번 공모전은 미래 금융을 이끌 잠재력 있는 인재를 발굴하고, 참가자들의 아이디어를 한화생명의 중장기 전략과 연계할 수 있도록 지원하기 위해 마련됐다. 공모 분야는 AI, 글로벌, 투자, 헬스케어, 블록체인 등 5개로, 지원자는 각 분야별 주제 가운데 한 가지를 선택해 관련 이슈를 분석하고 금융 관점을 더한 아이디어 기획안을 제출하면 된다.

전형은 1라운드, 2라운드, 파이널라운드 등 3단계로 진행된다. 1라운드에서는 선택한 분야에 대한 기획안과 5분 이내 분량의 영상을 제출하고, 이후 2라운드와 파이널라운드에서는 분야별 심화 주제를 바탕으로 순위 경쟁 방식의 프레젠테이션 심사가 이어진다. 1라운드 합격자는 한화생명의 인재 육성 프로그램인 ‘한화 파이낸스 멤버십’에 자동 선발돼 분야별 전문가 인사이트 공유 세션, 네트워킹 등 다양한 프로그램에 참여하게 된다.

멤버십 대상자들에게는 보험, 은행, 증권, 자산운용 등 전 금융업권을 아우르는 역량 강화 교육 과정인 ‘금융 밸류업 프로그램’도 제공된다. 신입사원 채용 시 우대 혜택이 주어지며, 합격자들은 내년 1월 중 열리는 ‘한화 파이낸스 멤버십 킥오프 파티’를 시작으로 본격적인 활동에 나설 예정이다. 최종 수상자 및 우수 참가자에게는 총 1억원 규모의 상금과 함께 글로벌 연수 등 성장 기회도 제공된다.

참가는 국내외 대학·대학원 재학생과 휴학생 누구나 가능하며, 개인 또는 최대 3인 팀으로 지원할 수 있다. 사전 접수와 1라운드 과제 제출은 이달 1일부터 2026년 1월9일 15시까지 진행되며, 접수는 한화생명 공식 채용 홈페이지 ‘한화인’에서 할 수 있다.

윤호재 한화생명 People&Culture팀장은 “이번 공모전은 미래 금융을 이끌 새로운 시각의 인재를 발굴하기 위해 마련한 첫 프로그램”이라며 “한화생명은 젊은 세대의 성장이 곧 미래 금융의 성장으로 이어질 수 있도록 인재 육성 프로그램을 지속적으로 확대해 나가겠다”고 말했다.

최병수 더파워 기자 news@thepowernews.co.kr