2023.03.15 15:06
[더파워 이경호 기자]지역생활 커뮤니티 당근마켓이 최근 사내 공식 행사에서 성 비위를 저지른 여러 직원에게 가벼운 징계를 내렸다는 논란이 일자 징계 기준을 강화하는 등 엄중히 대처하겠다고 밝혔다. 15일 관련 업계에 따르면 당근마켓은 최근 입장문을 통해 "최근 회사 공식 행사에서 불미스러운 사건이 벌어진 점에 대해 무겁게 생각하며 책임을 통감한다"면서 "당사는 직업윤리에 반하는 행위에 대해 무겁고 엄중하게 대응하고 있으며 독립적인 윤리위원회를 통해 최근 징계가 이뤄졌다"고 설명했다.이어 "다만 발생한 사안 중 이견 없이 부적절한 행위도 있었으나, 일부 경우는 성적인 의도나 성비위에 해당하는지 모호한 점이 섞여 있어2023.03.15 13:27
[더파워 이경호 기자]삼성전자의 주주총회가 15일 경기 수원컨벤션센터에서 열렸다. 한종희 대표이사 부회장은 이날 의장 인사말을 통해 "어려운 환경 속에서 위기를 극복해 온 비결은 본질에 집중한다는 평범한 진리였다"며 "앞으로도 기술을 통해 고객이 더욱 풍요로운 일상을 즐길 수 있도록 새로운 가치와 가능성을 만들어 가겠다"고 밝혔다.한 부회장은 “지난해 어려운 환경 속에서도 삼성전자는 많은 분들의 노력과 격려에 힘입어 처음으로 매출 300조원을 넘어서며 2년 연속 사상 최대 매출을 경신했다”며 임직원과 협력사, 주주들에게 감사를 표했다.이어 “삼성전자는 전략적 시설투자와 연구개발 강화를 통해 지속 성장을 위한 기반2023.03.15 11:26
[더파워=유연수 기자]주 52시간 근무제가 기업의 성과에 미치는 영향을 분석한 결과, 도입 취지와 다르게 고용 증가에 미치는 영향은 없고 경영성과를 악화시키는 것으로 나타나, 이에 대한 제도개선이 필요하다는 주장이 제기됐다. 한국경제연구원은 15일 '주 52시간 근무제가 기업의 성과에 미치는 영향' 연구를 통해 이같이 밝혔다.보고서는 사업체패널조사(2017년, 2019년)를 기초로 이중차분법(DID)을 사용해, 주 52시간 근무제가 기업 성과에 미치는 영향을 실증 분석했다.분석 결과 주 52시간 근무제는 고용의 증가에는 뚜렷한 영향을 미치지 못하는 것으로 나타났다. 주 52시간 근무제 도입 취지는 근로시간 단축으로 일자리를 나누는 효2023.03.13 16:12
[더파워 이경호 기자]LG전자가 미국에서 가스레인지 발암물질 배출과 관련해 소송을 당했다. 13일 한 경제지는 산드라 셰르자이 씨가 지난 8일(현지시간) LG전자가 일산화탄소, 질소산화물 등 유해 물질을 배출하는 가스레인지의 위험성을 사전에 알리지 않았다며 미국법인을 상대로 캘리포니아주 동부 지방 법원에 소송을 제기했다고 보도했다.셰르자이 씨는 당국과 주요 대학 기관의 연구 결과를 근거로 들었다. 가스레인지가 폐에 악영향을 미치는 이산화질소를 비롯한 발암물질을 방출하며, 배출량이 미 환경보호국(EPA)의 기준치를 초과한다는 스탠포드 대학교의 연구를 인용했다. LG전자 인스타뷰 가스레인지(제품명 LRGL5825F)'를 이용하고2023.03.13 11:22
[더파워 이경호 기자]한샘이 자사의 지속가능경영보고서가 미국 최대 마케팅 조사기관 ‘미국 커뮤니케이션연맹(LACP)’의 ‘비전 어워드’ ESG 레포트 부문 대상으로 선정됐다고 13일 밝혔다.LACP는 미국 커뮤니케이션 전문가들로 구성된 마케팅 조사기관이다. ▲기업의 커뮤니케이션 창작물을 평가하는 ‘스포트라이트 어워드(Spotlight Award)’ ▲기업의 출판물을 대상으로 선정하는 ‘인스파이어 어워드(Inspire Award)’ ▲지속가능경영보고서 등 연간 간행물을 대상으로 선정하는 비전 어워드’ 등 3가지 상을 시상하고 있다. 각 상은 대상과 금상(Gold)·은상(Silver)·동상(Bronze) 등으로 나눠 시상된다.한샘 지속가능경영보고서는 비전2023.03.10 18:46
[더파워 이경호 기자]구광모 LG그룹 회장을 상대로 모친과 여동생들이 “상속 재산을 다시 분할하자”며 상속회복청구 소송을 제기했다. 이에 대해 LG 측은 "합의에 따라 4년 전 적법하게 완료된 상속"이라고 반박했다.10일 재계와 법조계에 따르면 구 회장의 어머니 김영식 여사와 여동생 구연경 LG복지재단 대표, 구연수씨는 지난달 28일 서울서부지법에 구 회장을 상대로 상속회복청구 소송을 냈다.상속회복청구권은 상속권이 참칭 상속권자로 인해 침해된 경우 상속권자 또는 그 법정대리인이 침해의 회복을 위해 갖게 되는 청구권이다. 참칭 상속권자는 법률상 상속권이 없음에도 불구하고 상속재산의 전부나 일부를 점유하는 사람을 뜻한다2023.03.08 14:25
[더파워 이경호 기자]공정거래위원회가 자료 제출을 누락한 혐의로 금호석유화학의 박찬구 회장을 검찰에 고발하기로 했다. 공정위는 8일 박찬구 금호석유화학 회장을 대기업 지정을 위한 자료 제출 때 친족이 보유한 회사 4곳을 누락한 행위를 적발해 고발한다고 밝혔다.공정위는 매년 상호출자제한기업집단 등 지정을 위해 각 기업 동일인(총수)으로부터 계열회사 현황과 친족, 임원 현황, 계열회사 주주현황과 비영리법인 현황, 감사보고서 등의 지정자료를 제출받고 있다. 공정위에 따르면 공시대상기업집단 금호석유화학의 동일인 박찬구 회장은 지난 2018년~2021년 기간 동안 친족(처남 일가)이 지분 100%를 보유한 ㈜지노모터스 등 4개사를2023.03.08 14:07
[더파워 이경호 기자]한샘이 7일 오후 상암 사옥에서 국내외 주요 증권사를 대상으로 ‘애널리스트 데이’를 열어 지난달 23일 론칭한 통합플랫폼 ‘한샘몰’ 어플리케이션을 소개하고 이를 매개로 한 한샘의 디지털 전환(DT)전략을 소개했다고 밝혔다. 앞서 한샘은 전통적인 제조·유통 기업으로부터 혁신적인 리빙테크 기업으로 거듭나기 위해 2022년부터 디지털 전환을 추진해 왔다. 그 후 약 1년간의 연구와 투자를 통해 통합플랫폼인 한샘몰 앱을 출시했다. 이를 통해 고객접점을 온라인까지 확대하고, 온라인에서 오프라인으로 자연스럽게 이어지는 ‘심리스’한 고객 경험을 제공함으로써 사업의 기회를 창출하고, 다른 온·오프라인 사업2023.03.08 13:56
[더파워 이경호 기자]KT 이사회가 지난 7일 차기 대표이사 최종 후보로 윤경림 KT 그룹 트랜스포메이션부문장(사장)을 낙점했다. 이날 면접 심사엔 6명의 사외이사가 참여했다. KT는 윤 사장의 대표이사 선임 안건을 이달 말로 예정된 정기 주주총회에 상정할 예정이다. 정기 주총에서 차기 대표로 확정되면 2026년 정기 주총까지 KT 대표이사를 맡는다.강충구 KT 이사회 의장은 선정 이유에 대해 "윤경림 후보는 디지털 트랜스포메이션 전문성을 바탕으로 급변하는 시장 환경에서 KT가 글로벌 디지털 플랫폼 기업으로 성장할 수 있는 미래 비전을 명확히 제시했다"면서 "임직원들의 변화와 혁신을 이끌고 다양한 이해 관계자들과의 협력적 관계2023.03.08 11:23
[더파워 이경호 기자]삼성이 8일 관계사별로 채용 공고를 내고 올해 상반기 신입사권 공개 채용 절차를 시작했다. 이번에 신입사원 채용에 나선 관계사는 ▲삼성전자 ▲삼성디스플레이 ▲삼성전기 ▲삼성SDI ▲삼성SDS ▲삼성바이오로직스 ▲삼성바이오에피스 ▲삼성물산 ▲삼성엔지니어링 ▲삼성중공업 ▲삼성생명 ▲삼성화재 ▲삼성증권 ▲삼성자산운용 ▲호텔신라 ▲제일기획 ▲에스원 ▲삼성웰스토리 ▲삼성전자판매 등 19개사다.취업을 희망하는 지원자는 이날부터 15일까지 삼성 채용 홈페이지 '삼성커리어스'를 통해 지원서를 접수하면 된다.상반기 공채는 직무적합성평가(3월)와 삼성직무적성검사(GSAT·4월), 면접 전형(5월), 채용 건강2023.03.06 18:20
[더파워 이경호 기자]현대오일뱅크의 계열사인 현대쉘베이스오일이 모범납세자로 선정돼 기획재정부장관 표창을 받았다고 6일 밝혔다. 현대쉘베이스오일은 2014년 상업가동 이후 매년 수익을 창출하여 국가 세수에 이바지하고, 매출액의 약 80% 이상을 해외로 수출함으로써 외화 획득에도 크게 기여한 점을 공로로 인정받았다.납세자의 날은 국민의 납세 정신 계몽과 세수 증대를 목적으로 제정한 법정기념일이다. 국세청은 매년 국가경쟁력 강화에 기여하고 성실하게 납세한 모범납세자를 선정하며, 모범납세자에게는 기획재정부장관 표창, 국세청장 표창, 지방국세청장 표창, 세무서장 표창 등이 수여된다.현대쉘베이스오일 송규석 대표는, “어2023.03.06 16:53
[더파워 이경호 기자]넥센타이어 대구권역장이 회사 자산을 횡령했다는 의혹이 제기됐다. 더욱이 회사는 이를 인지하고도 해당 권역장은 징계조치만 하고 고발자는 부서 이동을 권고했다는 주장까지 일어 논란이 되고 있다.6일 더파워의 취재결과에 따르면, 대구 권역장인 B씨는 회사 자산인 장비를 중고업자에게 판매하면서 현금으로 받아 이를 횡령했다.이 사실을 알게 된 해당 권역장 직원인 A씨는 회사에 횡령사실을 보고했다.하지만 돌아온 건 B씨의 징계와 더불어 A씨의 부서이동 권유였다.A씨는 "최초 보고자인 본인과 횡령범죄의 당사자인 권역장과 지속적으로 대구권역에서 함께 근무할 것을 영업3팀장에게 통보받게 됐다"고 주장했다.| 항목 | 현재가 | 전일대비 |
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